第511章流言四起

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安梓欣原本认为他们经理只不过是想表现一下同事间的友爱，或者只想要表现一下上司对下属的关心，等他这阵子的病过去之后，自然而然就会好了。

在安梓欣的心中实在是想不通，他们经理到底为什么要对自己这么好，而且还是没有任何企图的，最后只能归类到他们这里有病，这种说法之上。

只是很快她就发现自己的想法错了，因为她们经理不但没有收敛，反而是对自己献殷勤献得更加多了。

这样一来，惹得周围原本对他态度良好的同事，此时有些嫉妒起她来，平日里都有些看不惯，最近一段时间更是隐约传着一些流言。

好听的是说经理在追求她，不好听的则是说她被经理给潜规则了。

现在她去会所上班，都没有人愿意跟她打招呼，男同事则是认为她这个女人心机深沉，女同事则是因为纯粹的忌妒，所以更加不给他说话，时不时的还会在背后说一些酸言酸语刺她两句。

人总是这么复杂的动物，面对一个人的时候，发现对方比自己可怜时，就忍不住的想要同情对方。

但是这种同情也并不全是发自内心的，而是带着那种高高在上和幸灾乐祸的情绪，觉得对方不如自己好，所以还要将自己伪装成那副善良的模样，给别人施舍。

但是当这些人一旦发现自己曾经同情过的那个人，有一天过得比自己还好，心里面就会觉得，自己有一种被欺骗的感觉，还会忍不住的去忌妒对方。

现在安梓欣遇见的就是这样的一种情况，以往的那些女同事虽然嫉妒她的容貌，可是看着她是一个残疾人的份上，所以忍不住的一面在背后觉得窃喜，一面又要表现自己良好的形象，假装自己很善良，去同情她，帮助她。

现在发现安梓欣得到了特殊的待遇，不仅涨了工资，还可以比他们迟上班早下班，甚至每天回家，经理都会特意的接送与她。

就这样的情况导致她们心中越发的愤愤不平，有句话说得好，叫做吃不到葡萄就说葡萄是酸的。

原本安梓欣关系还比较要好的女同事，瞬间倒戈相向，看见她也不打一声招呼，在背后用言语中伤她。

什么被潜规则？包养之类的全部都说了出来。

“你们说说，我们经理对那个姓安的那么好，不会他们两个真的有一腿吧！”

“什么叫做不会？我告诉你看这种情况，两人恐怕现在早就不知道发展到哪一步了？说不定呀，就西安的就是特意来做小三的。”

“真是没想到啊，平日里看起来一副清纯的模样，竟然能够瘸着腿还引诱男人，真是太不要脸了。”

两三个女人在试衣间里面，也没想着收敛自己的声音，大大方方地议论起这件事情了。而且一边说一边伸头看向某处，故意的提高了声音，像是在特意的说给某人听一样。

第511章 流言四起